Huawei RDC certifiée Top Employer 2024 : Une reconnaissance de l’excellence en matière de travail

Le Top Employers Institute a récemment dévoilé la liste des entreprises certifiées Top Employer. Pour la quatrième année consécutive, Huawei se distingue en recevant la certification Top Employer Régional en Afrique. Cette reconnaissance s’étend également au niveau national, où l’entreprise a obtenu ce titre dans 10 pays, y compris la République Démocratique du Congo. Chaque année, le Top Employers Institute, une référence mondiale en matière de reconnaissance de l’excellence des pratiques en ressources humaines, reconnaît les entreprises qui s’engagent à créer le meilleur environnement de travail possible pour leurs collaborateurs, en adoptant des politiques et des pratiques RH plaçant l’humain au cœur de leurs préoccupations.

Cette certification est le résultat d’une évaluation rigoureuse des pratiques ressources humaines de Huawei RDC, qui a porté sur six domaines clés : la stratégie ressources humaines, l’environnement de travail, l’acquisition de talents, la formation et le développement, la gestion des performances, la rémunération et les avantages. Ici, on peut citer la plateforme de formation iLearning pour le développement de carrière des employés ; les récompenses en termes de bonus et médailles de mérite aux agents avec les performances remarquables, la célébration des fêtes d’anniversaire des agents ou tout autre fête importante en interne afin de maintenir une ambiance conviviale du travail.

En plus de ses pratiques ressources humaines, Huawei s’investit activement dans le développement de l’écosystème des talents en RDC. L’entreprise a lancé les programmes Seeds for the future et Future Cheetahs pour les étudiants ainsi que les professionnels en dehors de l’entreprise.

« Je tiens à remercier toutes les équipes dévouées de Huawei qui s’investissent chaque année pour obtenir cette reconnaissance contribuant ainsi à asseoir la réputation de Huawei comme un employeur de référence en Afrique » a ajouté Jeremy LIN, Vice-président exécutif de Huawei Northern Africa. Poursuivant ,« Nous mettons résolument l’humain au cœur de notre stratégie, accompagnant nos équipes dans la réalisation de leur plein potentiel. Nos collaborateurs font notre réussite, et tous ensemble, nous avons pour ambition de façonner un avenir prometteur pour l’Afrique, encourageant les jeunes talents africains à rester sur le continent pour contribuer à sa croissance ». « Recevoir pour la quatrième année consécutive cette distinction témoigne de notre engagement constant envers la promotion du bien-être de nos collaborateurs et notre détermination à instaurer un environnement de travail privilégié. C’est le reflet de notre ambition sociale, chez Huawei, axée sur l’impact local en Afrique », a ainsi affirmé Andy DU, Directeur des Ressources Humaines de Huawei Northern Africa.

David Plink, Président-Directeur Général du Top Employers Institute, a quant à lui déclaré :

« Les périodes exceptionnelles font ressortir le meilleur des individus et des organisations. Et nous l’avons constaté cette année dans le cadre de notre Programme de Certification des Top Employers. Les employeurs certifiés ont réalisé des performances exceptionnelles, démontrant un engagement constant envers le développement et le bien-être de leurs collaborateurs, et contribuant ainsi de manière collective à l’enrichissement du monde du travail. C’est aujourd’hui avec fierté que nous dévoilons et célébrons les employeurs de choix de cette année, ceux qui placent leurs collaborateurs au centre de leurs actions : les Top Employers 2024 ».